Powrót

Kierownik ds. Pielęgniarstwa Ambulatoryjnego (PZU Zdrowie)

Miejscowość
Warszawa, mazowieckie
Nr ref.000020091
Publikacja2 dni temu
Termin składania aplikacji2025-06-07
Tryb pracypraca hybrydowa
Aplikuj teraz
Powrót

Podobne oferty

Twój zakres obowiązków

  • Opracowywanie nowych modeli opieki pielęgniarskiej i wsparcie merytoryczne przy ich wdrażaniu
  • Standaryzacja opieki pielęgniarskiej, w tym tworzenie i wdrażanie procedur
  • Prowadzenie szkoleń dla personelu pielęgniarskiego
  • Aktualizacja ścieżek rozwoju w obszarze pielęgniarstwa
  • Pozyskiwanie opinii konsultantów i/lub przedstawicieli obszaru pielęgniarstwa i położnictwa
  • Zarządzanie ryzykiem w podległym obszarze (identyfikacja, mitygowanie, monitorowanie, raportowanie)
  • Dbanie o zapewnienie zgodności z wymogami regulacyjnymi w podległym obszarze
  • Analiza zdarzeń niepożądanych i udział w opracowywaniu działań naprawczych
  • Ustalenie i wdrażanie wskaźników jakości opieki pielęgniarskiej, ich monitorowanie i opracowywanie działań doskonalących

Nasze wymagania

  • Wykształcenie min. licencjackie z zakresu pielęgniarstwa, posiadanie aktualnego Prawa Wykonywania Zawodu
  • Dodatkowy atut - posiadanie specjalizacji w zakresie medycyny rodzinnej, pediatrii lub ukończone kursy o analogicznym profilu
  • Kilkuletnie doświadczenie w pracy w ambulatoryjnej placówce medycznej lub w zarządzaniu zespołami w placówkach ambulatoryjnych
  • Doświadczenie we wdrażaniu i prowadzeniu programów profilaktycznych, programów Opieki Koordynowanej
  • Minimum 3 letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem pielęgniarskim

To oferujemy

  • Praca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęcia
  • Umowa o pracę
  • Motywujący system wynagrodzeń
  • Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
  • Opieka medyczna w PZU Zdrowie
  • Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
  • Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
  • Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
  • Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
  • Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
  • Coroczne konferencje i inicjatywy promujące rozwój kompetencji przyszłości, z udziałem uznanych prelegentów
  • Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
  • 2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)
  • Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 18 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)
  • Najbardziej zielone biuro w Warszawie (PZU Park) ze strefami relaksu i siłownią

Nie czekaj i zgłoś się już dziś

Aplikuj teraz
Zamknij